Обновленные документы

Приказ об изменении штатного расписания

Издание  приказа об изменение штатного расписания необходимо при корректировки окладов сотрудников, при добавлении дополнительных штатных единиц или в других случаях, когда требуется незначительное изменение штатного расписания предприятия.

Заявление об увольнении с работы

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее, чем за две недели, если иной срок не установлен Трудовым кодексом РФ или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

Заявление об установлении факта нахождения на иждивении

Основным источником средств существования иждивенцев является полное материальное содержание или материальная помощь других людей. Обычно к иждивенцам относят престарелых родителей, пенсия которых ниже прожиточного минимума, а также несовершеннолетних детей.

Генеральная доверенность на автомобиль

Генеральная доверенность на автомобиль подразумевает собой передачу максимальных полномочий доверенному. В этой роли могут выступать как физические, так и юридические лица.

Договор купли-продажи автомототранспортного средства

В правом верхнем углу указывается дата совершения договора купли-продажи автомототранспортного средства, напротив, в левом верхнем углу указывается населенный пункт, в котором совершается договор. Это общее требование Гражданского законодательства для любых договоров.

Управленческий баланс (малый бизнес)

Форма управленческого баланса для получения кредита a банке для субъектов малого бизнеса.

При формировании управленческого баланса важно руководстоваться следующими правилами:

Форма П-1. Сведения о производстве и отгрузке товаров и услуг

Форму федерального статистического наблюдения № П-1 «Сведения о производстве и отгрузке товаров и услуг» предоставляют все юридические лица, являющиеся коммерческими организациями, а также некоммерческие организации всех форм собственности, осуществляющие производство товаров и услуг для реализации другим юридическим и физическим лицам (кроме субъектов малого предпринимательства, банков, страховых и прочих финансово-кредитных организаций, а также юридических лиц, средняя численность работников которых не превышает 15 человек, включая работающих по совместительству и договорам гражданско-правового характера, не являющихся субъектами малого предпринимательства).

Штатное расписание. Форма Т-3

Штатное расписание (форма Т-3) - это документ, регламентирующий штатную структуру предприятия, состав и численность его сотрудников. В нем обобщены все данные об организационной структуре, штатных единицах, а также заработных платах (должностных окладах).

Приказ об утверждении штатного расписания

Штатное расписание — это организационно-распорядительный документ, в котором отражается структура организации, содержится перечень должностей с указанием их количества и размеров должностных окладов.

Протокол о ликвидации ООО

В добровольном порядке юридическое лицо ликвидируется по решению его участников (учредителей) или органа, уполномоченного принимать такое решение.