Характеристика в ГИБДД

Характеристика в ГИБДД — это официальный документ с места работы, который выдается по требованию работника и предоставляется в органы ГИБДД. Как правило, такая характеристика требуется водителям, чья профессиональная деятельность связана с управлением транспортным средством.

Документ используется при рассмотрении административных дел и может быть принят во внимание при выборе меры ответственности.

Когда требуется характеристика в ГИБДД

Характеристика в ГИБДД составляется в ситуациях, когда водитель привлекается к административной ответственности и существует риск лишения водительского удостоверения.

• при рассмотрении дела о нарушении правил дорожного движения;
• при угрозе лишения водительских прав;
• при рассмотрении дела в суде по направлению ГИБДД;
• по запросу должностных лиц ГИБДД или суда.

Для каких целей используется характеристика

Основной целью составления характеристики является подтверждение того, что лишение водительских прав существенно повлияет на возможность выполнения профессиональных обязанностей.

В характеристике, как правило, указывается просьба о назначении более мягкой меры наказания, например замены лишения прав денежным штрафом.

Какие сведения указываются в характеристике в ГИБДД

В документе должны быть отражены следующие данные:

• полное наименование документа и организации, выдавшей его;
• фамилия, имя, отчество водителя;
• период работы в организации;
• должность и характер выполняемых обязанностей;
• указание на то, что трудовая деятельность связана с управлением автомобилем;
• оценка профессиональных и личностных качеств водителя;
• подпись руководителя с расшифровкой;
• печать организации (при наличии).

На что делается акцент в характеристике

Характеристика в ГИБДД, в отличие от других видов характеристик, акцентирует внимание на профессионализме и дисциплине водителя.

• соблюдение правил дорожного движения;
• отсутствие систематических нарушений;
• ответственное отношение к работе;
• осторожность и опыт управления транспортным средством;
• положительная репутация в коллективе.

Также положительно воспринимается информация об отсутствии взысканий, выговоров и ранее допущенных серьезных нарушений.

Отличие характеристики в ГИБДД от других видов

В отличие от характеристики в военкомат, характеристика в ГИБДД имеет строго прикладную цель и составляется с учетом обстоятельств конкретного административного дела.

Использование универсальной характеристики с места работы вместо адресной может привести к отказу в ее принятии.

Кто составляет и подписывает характеристику

Характеристика в ГИБДД составляется работодателем или уполномоченным должностным лицом организации. Документ подписывается руководителем или начальником подразделения и при необходимости заверяется печатью.

Рекомендации по оформлению и подписанию приведены в инструкции: Как составить характеристику.

Могут ли не принять характеристику в ГИБДД

Характеристика может быть не принята, если она:

• не содержит указания адресата;
• составлена неуполномоченным лицом;
• не отражает связь работы с управлением транспортным средством;
• имеет формальный или общий характер.

Чтобы избежать ошибок, рекомендуется использовать адресную характеристику и учитывать требования ГИБДД при ее оформлении.

Если вы сомневаетесь, подходит ли данный вид характеристики для вашей ситуации, рекомендуется начать с общего обзора: Какие бывают характеристики.