Производственный календарь на 2009 год

Производственный календарь - это важный инструмент в работе бухгалтерии и кадровой службы. Информация, представленная в производственном календаре, поможет вам произвести правильно начисление заработной платы, облегчит расчет рабочих часов, больничного или отпуска.

А так же информация будет полезна всем, кто хочет знать какие дни в 2009 году будут рабочими или выходными.

Первый квартал

   
ЯНВАРЬ
 
ФЕВРАЛЬ
 
МАРТ
Пн
   
5
12
19
26
   
2
9
16
23
   
2
9
16
23
30
Вт
   
6
13
20
27
   
3
10
17
24
   
3
10
17
24
31
Ср
   
7
14
21
28
   
4
11
18
25
   
4
11
18
25
 
Чт
 
1
8
15
22
29
   
5
12
19
26
   
5
12
19
26
 
Пт
 
2
9
16
23
30
 
 
6
13
20
27
   
6
13
20
27
 
Сб
 
3
10
17
24
31
 
 
7
14
21
28
 
 
7
14
21
28
 
Вс
 
4
11
18
25
   
1
8
15
22
 
 
1
8
15
22
29
 

 

 
январь
февраль
март
I кв.
Количество дней
Календарные
31
28
31
90
Рабочие
16
19
21
56
Выходные, праздники
15
9
10
34
Рабочее время (в часах)
40-часов. неделя
128
152
168
448
36-часов. неделя
115,2
136,8
151,2
403,2
26-часов. неделя
76,8
91,2
100,8
268,8

Второй квартал

   
АПРЕЛЬ
 
МАЙ
 
ИЮНЬ
Пн
   
6
13
20
27
   
4
11
18
25
 
1
8
15
22
29
Вт
 
 
7
14
21
28
   
5
12
19
26
 
2
9
16
23
30
Ср
 
1
8
15
22
29
   
6
13
20
27
 
3
10
17
24
 
Чт
 
2
9
16
23
30*
 
 
7
14
21
28
 
4
11*
18
25
 
Пт
 
3
10
17
24
   
1
8*
15
22
29
 
5
12
19
26
 
Сб
 
4
11
18
25
 
 
2
9
16
23
30
 
6
13
20
27
 
Вс
 
5
12
19
26
   
3
10
17
24
31
 
7
14
21
28
 

 

 
апрель
май
июнь
II кв.
1-е п/г
Количество дней
Календарные
30
31
30
91
181
Рабочие
22
19
21
62
118
Выходные, праздники
8
12
9
29
63
Рабочее время (в часах)
40-часов. неделя
175
151
167
493
941
36-часов. неделя
157,4
135,8
150,2
443,4
846,6
26-часов. неделя
104,6
90,2
99,8
294,6
563,4

Третий квартал

   
ИЮЛЬ
 
АВГУСТ
 
СЕНТЯБРЬ
Пн
   
6
13
20
27
   
3
10
17
24
31
 
 
7
14
21
28
Вт
 
 
7
14
21
28
   
4
11
18
25
 
 
1
8
15
22
29
Ср
 
1
8
15
22
29
   
5
12
19
26
 
 
2
9
16
23
30
Чт
 
2
9
16
23
30
   
6
13
20
27
 
 
3
10
17
24
 
Пт
 
3
10
17
24
31
 
 
7
14
21
28
 
 
4
11
18
25
 
Сб
 
4
11
18
25
 
 
1
8
15
22
29
 
 
5
11
19
26
 
Вс
 
5
12
19
26
   
2
9
16
23
30
 
 
6
13
20
27
 

 

 
июль
август
сентябрь
III кв.
Количество дней
Календарные
31
31
30
92
Рабочие
23
21
22
66
Выходные, праздники
8
10
8
26
Рабочее время (в часах)
40-часов. неделя
184
168
176
528
36-часов. неделя
165,6
151,2
158,4
475,2
26-часов. неделя
110,4
100,8
105,6
316,8

Четвертый квартал

   
ОКТЯБРЬ
 
НОЯБРЬ
 
ДЕКАБРЬ
Пн
   
5
12
19
26
   
2
9
16
23
30
 
 
7
14
21
28
Вт
   
6
13
20
27
   
3*
10
17
24
 
 
1
8
15
22
29
Ср
 
 
7
14
21
28
   
4
11
18
25
 
 
2
9
16
23
30
Чт
 
1
8
15
22
29
   
5
12
19
26
 
 
3
10
17
24
31*
Пт
 
2
9
16
23
30
   
6
13
20
27
 
 
4
11
18
25
 
Сб
 
3
10
17
24
31
 
 
7
14
21
28
 
 
5
12
19
26
 
Вс
 
4
11
18
25
   
1
8
15
22
29
 
 
6
13
20
27
 

 

 
октябрь
ноябрь
декабрь
IV кв.
2-е п/г
год
Количество дней
Календарные
31
30
31
92
184
365
Рабочие
22
20
23
65
131
249
Выходные,праздники
9
10
8
27
53
116
Рабочее время (в часах)
40-часов. неделя
176
159
183
518
1046
1987
36-часов. неделя
158,4
143
164,6
466
941,2
1787,8
26-часов. неделя
105,6
95
109,4
310
626,8
1190,2

 


* Предпраздничные дни, в которые продолжительность работы сокращается на 1 час.

 

Комментарий к производственному календарю на 2009 год

В производственном календаре приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2009 год в целом при 40-, 36- и 24- часовых рабочих неделях, а также количество рабочих и выходных дней при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями.

Согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации  нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:

  • 1, 2, 3, 4 и 5 января - Новогодние каникулы;
  • 7 января - Рождество Христово;
  • 23 февраля - День защитника Отечества;
  • 8 марта - Международный женский день;
  • 1 мая - Праздник Весны и Труда;
  • 9 мая - День Победы;
  • 12 июня - День России;
  • 4 ноября - День народного единства.

В целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней Правительство Российской Федерации вправе переносить выходные дни на другие дни. Так, в 2009 г. в целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней предусмотрен перенос выходного дня с воскресенья 11 января на пятницу 9 января.

Согласно Федеральному закону от 22 июля 2008 г. N 157-ФЗ статья 91 Кодекса дополнена новой частью третьей следующего содержания: "Порядок исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю определяется федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.".

В соответствии с действующим порядком* норма рабочего времени на определенные календарные периоды (месяц, квартал, год) исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье, исходя из следующей продолжительности ежедневной работы (смены):

  • при 40-часовой рабочей неделе - 8 часов;
  • при 36-часовой рабочей неделе - 7,2 часа;
  • при 24-часовой рабочей неделе - 4,8 часа.

Накануне нерабочих праздничных дней производится сокращение рабочего времени на один час (часть первая статьи 95 Кодекса), в том числе и у работников, которым установлена сокращенная продолжительность рабочего времени.

При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день (часть вторая статьи 112 Кодекса). Исчисленная в указанном порядке норма рабочего времени распространяется на все режимы труда и отдыха.

В 2009 году при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 249 рабочих дней, в том числе 5 предпраздничных дней (30 апреля, 8 мая, 11 июня, 3 ноября и 31 декабря), и 116 выходных дней с учетом 4 дополнительных дней отдыха 6 и 8 января, 9 марта и 11 мая в связи с совпадением праздничных нерабочих дней 3 и 4 января, 8 марта и 9 мая с выходными днями.

Норма рабочего времени в 2009 году с учетом вышеизложенного составляет:

  • при 40-часовой рабочей неделе - 1987 час. (8 час. 249 дней - 5 часов);
  • при 36-часовой рабочей неделе - 1787,8 час. (7,2 час. 249 дней - 5 часов);
  • при 24-часовой рабочей неделе - 1190,2 час. (4,8 час. 249 дней - 5 часов).

Доступен новый календарь 2011.